RECBOLD - agencja rekrutacji IT

Budujemy mosty… łącząc czołowych pracodawców zaangażowanych w najbardziej innowacyjne projekty technologiczne z wybitnymi talentami IT, co umożliwia realizację wspólnych celów, ambitnych wizji i najśmielszych marzeń.

Agencja pracy IT RECBOLD

Twoja ścieżka do najlepszych talentów IT i niekwestionowanego sukcesu.

Jesteśmy grupą specjalistów z pasją do branży IT.

W świecie nowych technologii gdzie doświadczenie łączy się z innowacją, nasza pasja do rekrutacji IT przeradza się w Twoje największe atuty.

W naszym zespole konsultantów IT z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem w rekrutacji, łączymy nie tylko głębokie zrozumienie potrzeb biznesowych i technologicznych, ale także przewidywanie trendów marketingowych oraz technologicznych.

Razem, ku przyszłości pełnej sukcesów.

Nasz zespół rekruterów IT, kierując się filozofią Data Driven, wykorzystuje najnowsze technologie w rekrutacji, marketingu oraz analityce danych, aby zapewnić Ci dostęp do talentów, które przekształcą Twoje wyzwania w możliwości.

Dla naszych klientów oznacza to otwarcie drzwi do świata najlepszych specjalistów IT, a dla kandydatów – drogę do najbardziej ambitnych projektów na rynku.

Stoją za nami solidne liczby

>10

Ponad 10-letnie doświadczenie naszych konsultantów w rekrutacjach IT.

79%

Wskaźnik projektów zakończonych przez naszych rekruterów z sukcesem.

26

Tyle wynosi średni staż pracy kandydatów IT rekomendowanych przez rekruterów Recbold.

72

Na tyle naszą pracę oceniają nas nasi klienci wg wskaźnika NPS ®.

Poznaj naszych rekruterów IT

Jak działa rekrutacja IT?

W agencji rekrutacyjnej IT Recbold na przestrzeni lat wypracowaliśmy skuteczne know-how, co sprawia, że blisko 80% projektów rekrutacyjnych zamykanych jest z sukcesem.

W swojej filozofii wyznajemy zasadę by podążać za potrzebami biznesowymi naszych klientów, co potwierdzają liczne referencje oraz wyniki ankiety NPS – 72.

We współpracy z naszymi klientami stawiamy na długofalowe relacje, dogłębne zrozumienie biznesu oraz kultury organizacyjnej. Klienci doceniają nas także za elastyczne podejście oraz szeroką paletę rozwiązań IT, które umiejętnie zastosowane przynoszą korzyści ze skutecznej i szybkiej rekrutacji IT.

Omówienie potrzeb rekrutacyjnych z działem HR i Hiring Managerem.

Dobór metodologii, narzędzi rekrutacyjnych oraz sposobu rozliczenia. 

Rekomendacja profili bechmarkowych w ciągu pierwszych 3-5 dni roboczych. 

Wsparcie na etapie umawiania rozmów rekrutacyjnych. Udzielanie feedbacku dot. kandydatów. 

Zarządzanie ryzykiem w procesie; pre-closing i closing. 

Negocjowanie oferty, ustalanie szczegółów współpracy oraz warunków zatrudniania z kandydatem. 

Skuteczna rekrutacja IT

Poznaj wybrane firmy, z którymi współpracujemy w zakresie rekrutacji IT.

Opinie kandydatów, opinie specjalistów IT

Katerina to świetny i zaangażowany partner w biznesie. Jej zaangażowanie i skuteczność w działaniu doprowadziły do tego, że zdecydowałem się zmienić pracę za satysfakcjonujące wynagrodzenie 🙂 Zdecydowanie polecam wszystkim specjalistom z branży SAP!

A very efficient and patient recruiter for both the employer and the employee. High commitment and high quality of recruitment. I recommend cooperation with Katerina.

Dzięki inicjatywie Kateriny miałem możliwość aplikować do bardzo fajnej firmy, gdzie jej wsparcie i pomoc okazało się świetne. Na każdym etapie była bardzo pomocna i zaangażowana w proces rekrutacyjny i aktywnie starała się, żeby wszystkie tematy związane z procesem przebiegały płynnie. Współpracę wspominam bardzo przyjemnie i z łatwością mogę powiedzieć, że można na niej polegać oraz że Katerina zawiera wszystkie cechy, które się ceni u osoby na takim stanowisku.

Dorota is one of the best recruitment consultants I have ever dealt with. Incredibly talented, never misses a follow-up call and genuine pleasure to work with. An absolute credit to the profession.

Dorota poświęciła naprawdę dużo czasu na rozmowę zanim zaproponowała jakiekolwiek oferty. Zdecydowanie polecam współpracę z Dorotą jeśli ktoś potrzebuję znaleźć odpowiedniego dla siebie pracodawcę. Na plus oceniam również to, że naprawdę dużo wie na temat projektu (technologie, sposób pracy, kształt zespołów, etapy rekrutacji) do którego proponuje oferty - dlatego cały proces rekrutacji przebiegł naprawdę sprawnie. Dodatkowo można liczyć na cenne rady podczas całego procesu.

Great cooperation with Dorota, she was very responsive and had a lot of information about companies and knew which companies could hire someone with Gosu (Guidewire) experience. She had helped me gather important information that had impact on my final decision. She is a great recruiter to work with !

I had the pleasure of participating in a recruitment process led by Damian. From the first contact until the end of the recruitment process Damian demonstrated excellent recruitment skills, presenting the offer in a professional and kind manner. Damian supported me very well throughout the entire recruitment process. Once I joined my new company I also started collaborating with Damian on the recruitment of new employees, and I again experienced a very professional and friendly approach. I hope we will continue collaborating for a long time, Damian!

I've been working with Damian on both sides, on job seeker and talent seeker. Damian is very talented recruiter and very committed to his role, very detailed, with extraordinary knowledge about the projects and requirements that allows him to successfully match the candidates with their future jobs. He always tries to understand the needs of both sides and do a perfect match. I really recommend working with Damian.

I have had the pleasure of working closely with Damian for a period of almost two years. As a hiring manager I could always count on his dedication, professionalism and expertise. Damian possesses a deep understanding of the IT industry and was always able to identify top-tier candidates who aligned perfectly with our company culture and specific requirements for a given role. He demonstrated very good communication skills and professionalism in all interactions which made all our hiring processes smooth and transparent for both me and the candidates. I can honestly recommend Damian.

Mr. Rafał Niedziński is one of the most talented and professional IT Recruiter I have ever met. This guy is full of energy, dedicated and passionate about whatever he is doing. Rafał was representing me during recruitment process for the position of Senior JAVA Expert. We have manage to successfully finalize this process in really short time. Point for you Rafał - keep going like this! 🙂

Rafal is very responsible, honest and efficient business partner. He always successfully brings cases to the end taking care of the smallest details.

Pan Rafał to profesjonalista zarówno w budowaniu relacji z klientem jak i w realizacji powierzonych projektów. Jego potrzeba głębokiego zrozumienia tematu, nad którym pracuje, w znaczący sposób wpływa na wyniki projektu. Serdecznie polecam współpracę z Rafałem Niedzińskim każdemu, kto szuka zaangażowanego partnera w budowaniu zespołu.

Best recruiter ever. Focused on the needs of both the client and the candidate. Very substantive, reliable and very effective!

Rafał is highly commited to achieve best possible outcome in every process he is engaged in. Thus, he is very efficient in finding talents.

Z Dorotą pojęcie rekrutacja nabiera nowego znaczenia. Od początku prowadziła mnie przez proces rekrutacji, jasno przekazując informacje dotyczące projektu oraz firmy, do której aplikowałem. Byliśmy w ciągłym kontakcie, dzięki czemu miałem na bieżąco informacje o aktualnym statusie. Z czystym sercem będę polecać Dorotę jako rekruterkę!

Chciałabym, żeby każda rekruterka, którą spotkam na swojej zawodowej drodze, była jak Dorota. Przez cały proces rekrutacji czułam się zaopiekowana, każde pytanie spotykało się z wyczerpującą odpowiedzią. Profesjonalizm, energia, otwartość i komunikatywność. Z całego serca polecam wszystkim współpracę z tak wspaniałą osobą jaką jest Dorota.

Dorota bardzo angażuje się w swoją pracę. Znalazła dla mnie bardzo fajną ofertę pracy, po każdym etapie procesu rekrutacyjnego kontaktowała się ze mną oraz udzielała potrzebnych informacji dotyczących kolejnych etapów rekrutacji. Bardzo profesjonalne podejście i dużo udzielonego wsparcia. 🙂

Dołącz do bazy specjalistów agencji rekrutacyjnej RECBOLD

I zrób kolejny krok w swojej ścieżce zawodowej jako konsultanta i rekrutera IT.

W naszej organizacji cenimy otwartość, transparentność, współpracę, dzielenie się wiedzą, zaangażowanie, podejmowanie inicjatywy i ryzyka oraz odpowiedzialność.

Możesz liczyć na wsparcie naszego zespołu.

Raport płacowy 2025 dla specjalistów SAP

Pobierz raport przygotowany przez Recbold dla specjalistów SAP. W raporcie znajdziesz cenne komentarze ekspertów. Porównaj swoje zarobki do innych specjalistów na rynku.

Pobierz raport
Raport

Szukasz pracowników? Skontaktuj się z nami!

Zapraszam do konsultacji i wyboru optymalnego modelu współpracy. Klienci cenią nas za elastyczność. Z chęcią pomogę…

Rekruter

Rafał Niedziński
CEO & Senior IT Recruiter